LE MOT DU PRÉSIDENT
Pouvez-vous nous décrire COMÉOS ?
COMÉOS est une société créée il y a presque vingt ans. Si je devais résumer notre philosophie en deux mots, je pense que « Service et Clients » sont ceux qui nous qualifieraient le mieux. De nos jours, ces notions sont parfois galvaudées mais chez COMÉOS c’est un objectif permanent. Je pense que sans cette sincérité nous ne serions plus là.
Nous proposons des solutions complètes : conseils, audits, formations, développement d’outils. Nos moteurs sont l’innovation et l’adaptation aux problématiques clients dans le monde d’aujourd’hui. Nous sommes par ailleurs certifiés DATADOCK.
Les clients qui font appel à nous sont des professionnels actifs qui nous challengent et nous permettent de progresser. Ils appartiennent à tous les domaines d’activité dans le secteur public ou privé, de la PME aux grands groupes.
Au-delà des chiffres et de la progression, nous privilégions des échanges constructifs. Nous nouons des relations durables qui aboutissent à la création de produits innovants et concrets comme les logiciels SIRHEOS et SISTEOS.
Justement que pouvez-vous nous dire sur ces logiciels ?
Nous accompagnons nos clients depuis des années sur le déploiement de leur politique RH et S&ST. Mise en place et gestion de la GPEC des divers entretiens, rédaction du DUER, diagnostic pénibilité, analyses AT/MP, suivi des plans d’action… C’est grâce à notre expérience aux services de différentes entreprises et aux discussions que nous avons eues avec leurs services RH que nous avons pu cerner les besoins essentiels.
La digitalisation des RH et les nouveaux enjeux nous ont convaincus qu’il fallait que nous développions une solution facilitatrice en plus de toute l’expertise et les conseils que nous leur apportions. C’est dans cette optique que nous avons pensé et créé les solutions SaaS SIRHEOS et SISTEOS.
Dans un monde qui s’accélère et se complexifie, les entreprises ont beaucoup d’actions à mettre en place dans un minimum de temps. Notre mission est d’aider nos clients dans la mise en place de ces process afin qu’ils puissent se concentrer sur leur cœur de métier, la gestion de l’humain. Nous pensons qu’une mise en place d’outils doit être sereine, accueillie et non pas subie.
Entreprise sereine = employés sereins = employés impliqués = productivité accrue. Nous avons pensé les logiciels comme s’adaptant aux problématiques et non l’inverse afin de lever les freins de leur acceptation et faciliter leur prise en main.
SIRHEOS et SISTEOS s’adaptent à vos problématiques RH et non pas l’inverse et S&ST
D’ailleurs les clients ne s’y trompent pas, leur confiance sans cesse renouvelée en est le meilleur exemple.
LE MOT DU PRÉSIDENT
Pouvez-vous nous décrire COMÉOS ?
COMÉOS est une société créée il y a presque vingt ans. Si je devais résumer notre philosophie en deux mots, je pense que « Service et Clients » sont ceux qui nous qualifieraient le mieux. De nos jours, ces notions sont parfois galvaudées mais chez COMÉOS c’est un objectif permanent. Je pense que sans cette sincérité nous ne serions plus là.
Nous proposons des solutions complètes : conseils, audits, formations, développement d’outils. Nos moteurs sont l’innovation et l’adaptation aux problématiques clients dans le monde d’aujourd’hui. Nous sommes par ailleurs certifiés DATADOCK.
Les clients qui font appel à nous sont des professionnels actifs qui nous challengent et nous permettent de progresser. Ils appartiennent à tous les domaines d’activité dans le secteur public ou privé, de la PME aux grands groupes.
Au-delà des chiffres et de la progression, nous privilégions des échanges constructifs. Nous nouons des relations durables qui aboutissent à la création de produits innovants et concrets comme les logiciels SIRHEOS et SISTEOS.
Justement que pouvez-vous nous dire sur ces logiciels ?
Nous accompagnons nos clients depuis des années sur le déploiement de leur politique RH et S&ST. Mise en place et gestion de la GPEC des divers entretiens, rédaction du DUER, diagnostic pénibilité, analyses AT/MP, suivi des plans d’action… C’est grâce à notre expérience aux services de différentes entreprises et aux discussions que nous avons eues avec leurs services RH que nous avons pu cerner les besoins essentiels.
La digitalisation des RH et les nouveaux enjeux nous ont convaincus qu’il fallait que nous développions une solution facilitatrice en plus de toute l’expertise et les conseils que nous leur apportions. C’est dans cette optique que nous avons pensé et créé les solutions SaaS SIRHEOS et SISTEOS.
Dans un monde qui s’accélère et se complexifie, les entreprises ont beaucoup d’actions à mettre en place dans un minimum de temps. Notre mission est d’aider nos clients dans la mise en place de ces process afin qu’ils puissent se concentrer sur leur cœur de métier, la gestion de l’humain. Nous pensons qu’une mise en place d’outils doit être sereine, accueillie et non pas subie.
Entreprise sereine = employés sereins = employés impliqués = productivité accrue. Nous avons pensé les logiciels comme s’adaptant aux problématiques et non l’inverse afin de lever les freins de leur acceptation et faciliter leur prise en main.
SIRHEOS et SISTEOS s’adaptent à vos problématiques RH et non pas l’inverse et S&ST
D’ailleurs les clients ne s’y trompent pas, leur confiance sans cesse renouvelée en est le meilleur exemple.
LE MOT DU PRÉSIDENT
Pouvez-vous nous décrire COMÉOS ?
COMÉOS est une société créée il y a presque vingt ans. Si je devais résumer notre philosophie en deux mots, je pense que « Service et Clients » sont ceux qui nous qualifieraient le mieux. De nos jours, ces notions sont parfois galvaudées mais chez COMÉOS c’est un objectif permanent. Je pense que sans cette sincérité nous ne serions plus là.
Nous proposons des solutions complètes : conseils, audits, formations, développement d’outils. Nos moteurs sont l’innovation et l’adaptation aux problématiques clients dans le monde d’aujourd’hui. Nous sommes par ailleurs certifiés DATADOCK.
Les clients qui font appel à nous sont des professionnels actifs qui nous challengent et nous permettent de progresser. Ils appartiennent à tous les domaines d’activité dans le secteur public ou privé, de la PME aux grands groupes.
Au-delà des chiffres et de la progression, nous privilégions des échanges constructifs. Nous nouons des relations durables qui aboutissent à la création de produits innovants et concrets comme les logiciels SIRHEOS et SISTEOS.
Justement que pouvez-vous nous dire sur ces logiciels ?
Nous accompagnons nos clients depuis des années sur le déploiement de leur politique RH et S&ST. Mise en place et gestion de la GPEC des divers entretiens, rédaction du DUER, diagnostic pénibilité, analyses AT/MP, suivi des plans d’action… C’est grâce à notre expérience aux services de différentes entreprises et aux discussions que nous avons eues avec leurs services RH que nous avons pu cerner les besoins essentiels.
La digitalisation des RH et les nouveaux enjeux nous ont convaincus qu’il fallait que nous développions une solution facilitatrice en plus de toute l’expertise et les conseils que nous leur apportions. C’est dans cette optique que nous avons pensé et créé les solutions SaaS SIRHEOS et SISTEOS.
Dans un monde qui s’accélère et se complexifie, les entreprises ont beaucoup d’actions à mettre en place dans un minimum de temps. Notre mission est d’aider nos clients dans la mise en place de ces process afin qu’ils puissent se concentrer sur leur cœur de métier, la gestion de l’humain. Nous pensons qu’une mise en place d’outils doit être sereine, accueillie et non pas subie.
Entreprise sereine = employés sereins = employés impliqués = productivité accrue. Nous avons pensé les logiciels comme s’adaptant aux problématiques et non l’inverse afin de lever les freins de leur acceptation et faciliter leur prise en main.
SIRHEOS et SISTEOS s’adaptent à vos problématiques RH et non pas l’inverse et S&ST
D’ailleurs les clients ne s’y trompent pas, leur confiance sans cesse renouvelée en est le meilleur exemple.
L’EQUIPE
Pas de beau projet sans une belle équipe, que pouvez-vous nous en dire ?
Notre siège est à Toulouse et nous intervenons sur tous les pays francophones. Notre équipe est constituée de plus de 40 consultants formateurs qui ont exercé ou continuent d’exercer des fonctions à responsabilités. Un plus, qui en fait des professionnels opérationnels, en contact avec la réalité terrain des professions suivantes :
-
- DRH,
- Responsable Administratif et Financier,
- Avocat,
- Directeur Commercial,
- Pompier,
- Responsable Qualité,
- Chef de Service Production,
- Cadre de Santé,
- Responsable Gestion des Talents et Développements RH,
- Dirigeant d’entreprise.
Tous ont été formés au métier de formateur et leur première mission se déroule toujours en binôme avec un consultant senior.
Nous avons eu à cœur de mettre en œuvre les moyens nécessaires à l’obtention de plusieurs certifications. COMÉOS vise l’excellence dans tous les domaines et s’organise autour d’un système d’amélioration continue. Notre système de management a reçu une triple certification QSE AFAQ en prestation de service : ISO 9001, OHSAS 18001, ISO 14001. Nous avons également différentes habilitations :
-
-
- INRS CPS,
- INRS SST,
- INRS RPS,
- Agrément CHSCT/CSSCT
-
L’EQUIPE
Pas de beau projet sans une belle équipe, que pouvez-vous nous en dire ?
Notre siège est à Toulouse et nous intervenons sur tous les pays francophones. Notre équipe est constituée de plus de 40 consultants formateurs qui ont exercé ou continuent d’exercer des fonctions à responsabilités. Un plus, qui en fait des professionnels opérationnels, en contact avec la réalité terrain des professions suivantes :
-
- DRH,
- Responsable Administratif et Financier,
- Avocat,
- Directeur Commercial,
- Pompier,
- Responsable Qualité,
- Chef de Service Production,
- Cadre de Santé,
- Responsable Gestion des Talents et Développements RH,
- Dirigeant d’entreprise.
Tous ont été formés au métier de formateur et leur première mission se déroule toujours en binôme avec un consultant senior.
Nous avons eu à cœur de mettre en œuvre les moyens nécessaires à l’obtention de plusieurs certifications. COMÉOS vise l’excellence dans tous les domaines et s’organise autour d’un système d’amélioration continue. Notre système de management a reçu une triple certification QSE AFAQ en prestation de service : ISO 9001, OHSAS 18001, ISO 14001. Nous avons également différentes habilitations :
-
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- INRS CPS,
- INRS SST,
- INRS RPS,
- Agrément CHSCT/CSSCT
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L’EQUIPE
Pas de beau projet sans une belle équipe, que pouvez-vous nous en dire ?
Notre siège est à Toulouse et nous intervenons sur tous les pays francophones. Notre équipe est constituée de plus de 40 consultants formateurs qui ont exercé ou continuent d’exercer des fonctions à responsabilités. Un plus, qui en fait des professionnels opérationnels, en contact avec la réalité terrain des professions suivantes :
-
- DRH,
- Responsable Administratif et Financier,
- Avocat,
- Directeur Commercial,
- Pompier,
- Responsable Qualité,
- Chef de Service Production,
- Cadre de Santé,
- Responsable Gestion des Talents et Développements RH,
- Dirigeant d’entreprise.
Tous ont été formés au métier de formateur et leur première mission se déroule toujours en binôme avec un consultant senior.
Nous avons eu à cœur de mettre en œuvre les moyens nécessaires à l’obtention de plusieurs certifications. COMÉOS vise l’excellence dans tous les domaines et s’organise autour d’un système d’amélioration continue. Notre système de management a reçu une triple certification QSE AFAQ en prestation de service : ISO 9001, OHSAS 18001, ISO 14001. Nous avons également différentes habilitations :
-
-
- INRS CPS,
- INRS SST,
- INRS RPS,
- Agrément CHSCT/CSSCT
-
L’ESPRIT COMEOS
Je suis client et j’ai besoin de vos services, comment cela va-t-il se passer ?
Les clients sont tous différents, alors en premier lieu nous vous écoutons car comme le disait Goethe :
« Parler est un besoin, écouter est un art. »
Cette phase nous permet de nous imprégner de votre culture d’entreprise, du contexte de travail et des exigences qui en résultent. Nous analysons avec vous les besoins de votre périmètre d’activité. Ensuite nous sommes à même de construire un dispositif en adéquation avec les enjeux que nous avons identifiés.
L’ESPRIT COMEOS
Je suis client et j’ai besoin de vos services, comment cela va-t-il se passer ?
Les clients sont tous différents, alors en premier lieu nous vous écoutons car comme le disait Goethe :
« Parler est un besoin, écouter est un art. »
Cette phase nous permet de nous imprégner de votre culture d’entreprise, du contexte de travail et des exigences qui en résultent. Nous analysons avec vous les besoins de votre périmètre d’activité. Ensuite nous sommes à même de construire un dispositif en adéquation avec les enjeux que nous avons identifiés.
L’ESPRIT COMEOS
Je suis client et j’ai besoin de vos services, comment cela va-t-il se passer ?
Les clients sont tous différents, alors en premier lieu nous vous écoutons car comme le disait Goethe :
« Parler est un besoin, écouter est un art. »
Cette phase nous permet de nous imprégner de votre culture d’entreprise, du contexte de travail et des exigences qui en résultent. Nous analysons avec vous les besoins de votre périmètre d’activité. Ensuite nous sommes à même de construire un dispositif en adéquation avec les enjeux que nous avons identifiés.
NOTRE EXPERTISE:
DES CONSEILS D’EXPERTS POUR AMÉLIORER VOS PERFORMANCES
Pour chaque projet nous nommons un chef de projet et une équipe d’experts en adéquation avec vos besoins et vos attentes. Une équipe à dimension humaine dans le but de construire avec vous un partenariat durable basé sur la confiance, la transparence et la confidentialité.
Coaching individuel, formations collectives et Digital Learning, l’équipe qui vous est dédiée saura mettre à votre disposition expérience et méthodologie active par le biais d’outils didactiques, ludiques et innovants.
Notre mission terminée, nous restons à votre écoute car nous assurons un suivi post-prestation, notre objectif étant votre satisfaction.
Quels sont vos projets pour l’avenir ?
Nous allons développer une prestation globale. De plus en plus de clients nous demandent un appui en matière de recrutement. Nous allons donc développer cet axe tout en continuant de faire évoluer nos logiciels afin qu’ils puissent s’adapter en permanence.
En parallèle de cela, nous développons une approche ludo-éducative de la formation, dans la lignée de ce qui se fait en terme de gamification. Cette approche permettra à des non-spécialistes d’aborder des thèmes complexes comme le droit social, la santé et sécurité au travail, la finance de façon positive.
Nos clients nous font grandir et nous poussent à l’excellence. Je terminerai par cette phrase de Kevin Stirtz :
« Chaque contact que nous avons avec un client influence le fait qu’il reviendra ou non. Nous devons être exceptionnels à chaque fois ou bien nous le perdrons. »
Merci Julien Caruana.
NOTRE EXPERTISE:
DES CONSEILS D’EXPERTS POUR AMÉLIORER VOS PERFORMANCES
Pour chaque projet nous nommons un chef de projet et une équipe d’experts en adéquation avec vos besoins et vos attentes. Une équipe à dimension humaine dans le but de construire avec vous un partenariat durable basé sur la confiance, la transparence et la confidentialité.
Coaching individuel, formations collectives et Digital Learning, l’équipe qui vous est dédiée saura mettre à votre disposition expérience et méthodologie active par le biais d’outils didactiques, ludiques et innovants.
Notre mission terminée, nous restons à votre écoute car nous assurons un suivi post-prestation, notre objectif étant votre satisfaction.
Quels sont vos projets pour l’avenir ?
Nous allons développer une prestation globale. De plus en plus de clients nous demandent un appui en matière de recrutement. Nous allons donc développer cet axe tout en continuant de faire évoluer nos logiciels afin qu’ils puissent s’adapter en permanence.
En parallèle de cela, nous développons une approche ludo-éducative de la formation, dans la lignée de ce qui se fait en terme de gamification. Cette approche permettra à des non-spécialistes d’aborder des thèmes complexes comme le droit social, la santé et sécurité au travail, la finance de façon positive.
Nos clients nous font grandir et nous poussent à l’excellence. Je terminerai par cette phrase de Kevin Stirtz :
« Chaque contact que nous avons avec un client influence le fait qu’il reviendra ou non. Nous devons être exceptionnels à chaque fois ou bien nous le perdrons. »
Merci Julien Caruana.
NOTRE EXPERTISE:
DES CONSEILS D’EXPERTS POUR AMÉLIORER VOS PERFORMANCES
Pour chaque projet nous nommons un chef de projet et une équipe d’experts en adéquation avec vos besoins et vos attentes. Une équipe à dimension humaine dans le but de construire avec vous un partenariat durable basé sur la confiance, la transparence et la confidentialité.
Coaching individuel, formations collectives et Digital Learning, l’équipe qui vous est dédiée saura mettre à votre disposition expérience et méthodologie active par le biais d’outils didactiques, ludiques et innovants.
Notre mission terminée, nous restons à votre écoute car nous assurons un suivi post-prestation, notre objectif étant votre satisfaction.
Quels sont vos projets pour l’avenir ?
Nous allons développer une prestation globale. De plus en plus de clients nous demandent un appui en matière de recrutement. Nous allons donc développer cet axe tout en continuant de faire évoluer nos logiciels afin qu’ils puissent s’adapter en permanence.
En parallèle de cela, nous développons une approche ludo-éducative de la formation, dans la lignée de ce qui se fait en terme de gamification. Cette approche permettra à des non-spécialistes d’aborder des thèmes complexes comme le droit social, la santé et sécurité au travail, la finance de façon positive.
Nos clients nous font grandir et nous poussent à l’excellence. Je terminerai par cette phrase de Kevin Stirtz :
« Chaque contact que nous avons avec un client influence le fait qu’il reviendra ou non. Nous devons être exceptionnels à chaque fois ou bien nous le perdrons. »
Merci Julien Caruana.
CERTIFICATIONS
COMÉOS vise l’excellence dans tous les domaines et s’organise autour d’un système d’amélioration continue. Notre système de management a reçu une triple certification QSE AFAQ en prestation de service :
-
-
- Qualité – référentiel ISO 9001 : 2008
- Sécurité – référentiel OHSAS 18001
- Environnement – référentiel ISO 14001
-
DATADOCK
En 2017, notre déclaration sur Datadock a été validée. Nous répondons donc parfaitement aux critères du Décret Qualité du 30 juin 2015 et sommes donc « référençables » par l’ensemble des financeurs de la formation professionnelle.
AGREMENTS
Nos multiples habilitations et agréments nous permettent de réaliser pour vous des formations d’acteurs et des formations de formateurs dans le respect des référentiels de l’INRS et de la réglementation :
-
-
- Habilitation INRS CPS
- Habilitation INRS SST
- Habilitation INRS RPS
- Agrément CHSCT/CSSCT
-
CERTIFICATIONS
COMÉOS vise l’excellence dans tous les domaines et s’organise autour d’un système d’amélioration continue. Notre système de management a reçu une triple certification QSE AFAQ en prestation de service :
-
-
- Qualité – référentiel ISO 9001 : 2008
- Sécurité – référentiel OHSAS 18001
- Environnement – référentiel ISO 14001
-
DATADOCK
En 2017, notre déclaration sur Datadock a été validée. Nous répondons donc parfaitement aux critères du Décret Qualité du 30 juin 2015 et sommes donc « référençables » par l’ensemble des financeurs de la formation professionnelle.
AGREMENTS
Nos multiples habilitations et agréments nous permettent de réaliser pour vous des formations d’acteurs et des formations de formateurs dans le respect des référentiels de l’INRS et de la réglementation :
-
-
- Habilitation INRS CPS
- Habilitation INRS SST
- Habilitation INRS RPS
- Agrément CHSCT/CSSCT
-
CERTIFICATIONS
COMÉOS vise l’excellence dans tous les domaines et s’organise autour d’un système d’amélioration continue. Notre système de management a reçu une triple certification QSE AFAQ en prestation de service :
- Qualité – référentiel ISO 9001 : 2008
- Sécurité – référentiel OHSAS 18001
- Environnement – référentiel ISO 14001
DATADOCK
En 2017, notre déclaration sur Datadock a été validée. Nous répondons donc parfaitement aux critères du Décret Qualité du 30 juin 2015 et sommes donc « référençables » par l’ensemble des financeurs de la formation professionnelle.
AGREMENTS
Nos multiples habilitations et agréments nous permettent de réaliser pour vous des formations d’acteurs et des formations de formateurs dans le respect des référentiels de l’INRS et de la réglementation :
- Habilitation INRS CPS
- Habilitation INRS SST
- Habilitation INRS RPS
- Agrément CHSCT/CSSCT
